Conform emitentului de tichete de masă Edenred, în luna noiembrie, peste 10.000 de angajaţi români fac tranziţia de la clasicele tichete de masă primite pe hârtie la tichete de masă electronice (adică la carduri).
„După lungi aşteptări, angajatorii din România pot oferi în premieră tichete de masă electronice angajaţilor lor”, a spus Vianney du Parc, General Manager al companiei Edenred România.
Prin urmare, angajaţii bucureşteni, mureşeni şi timişoreni sunt primii care înlocuiesc bonurile de masă cu carduri, întrucât Edenred avea deja semnate precontracte cu unii angajatori din aceste zone. La nivel naţional, 100 de companii din 30 de judeţe au fost printre primele care au făcut tranziţia de la tichete de masă pe hârtie la tichete de masă pe card.
La un număr de 252 de zile lucrătoare pe an şi peste 2 milioane de salariaţi care primesc astfel de beneficii, rezultă că piaţa tichetelor de masă depăşeşte anual suma de un miliard de euro.